А.А. Венедиктов. Экономико-математическое моделирование правового регулирования денежного довольствия военнослужащих — ВоенПрав 
Научные труды > Монографии


А.А. Венедиктов. Экономико-математическое моделирование правового регулирования денежного довольствия военнослужащих




Понятие рынка предполагает с одной стороны спрос, с другой
· предложение, соотношение между которыми регулируется с помощью цены. Ту же роль в условиях рынка труда будет играть цена воинского труда
· тот реально существующий уровень оплаты, по которому общество рассчитывается с людьми, посвятившими себя военному делу, за оказанную услугу по предотвращению войны. Это величина зависит от ситуации в мире и в стране, а также от экономических возможностей государства.
Основным фактором, определяющим цену воинского труда, является спрос на него. В периоды, когда международная ситуация нестабильна и на Вооруженные Силы возлагаются большие надежды по сохранению мира, повышаются общественная забота об армии и престиж воинской службы, возрастает соответственно и цена воинского труда. В другие периоды, когда международная напряженность снижается или когда происходит неоправданное занижение военной угрозы, на военных начинают смотреть как на людей, впустую растрачивающих ресурсы общества, в адрес армии звучит все больше и больше критики, соответственно падают престиж воинской службы и цена воинского труда.
Хотелось бы отметить, что престиж военной службы определяется не только материальными факторами. Немалую роль играет и морально-этический аспект. Целенаправленная политика по освещению деятельности армии и флота в средствах массовой информации способна повысить престиж военной службы без существенных затрат на повышение оплаты воинского труда.
К повышению цены приводит также снижение предложения ниже уровня спроса. В современных условиях в армии наблюдается существенное снижение предложения, то есть уменьшение числа молодых людей, желающих связать свою жизнь с Вооруженными Силами. Этот процесс вызван падением общественного спроса на воинский труд. Но потребность в армии не исчезает вообще и поэтому на определенном этапе возникает необходимость остановки процесса распада и уменьшения Вооруженных Сил, начинается их возрождение и укрепление. Для этого требуется прилив в армию молодых, здоровых сил, который в условиях рынка труда будет возможен только в результате повышения цены воинского труда. Поэтому, для сохранения Вооруженных Сил боеготовыми и боеспособными, перевода их на качественные параметры развития, необходимо переломить сложившуюся в последние годы тенденцию падения престижа воинской службы. А для этого государство должно подтвердить высокую общественную значимость Вооруженных Сил и сделать это не в форме декларации, а экономическим путем, путем адекватной экономической оценки воинского труда.
Одной из причин трудностей с комплектованием Вооруженных Сил (даже военнослужащими-контрактниками) является нестабильность законодательства о денежном довольствии. Военнослужащие должны видеть перспективу в оплате, иметь возможность прогнозировать материальный уровень своей жизни и на основе этого планировать, например, вступление в брак, рождение детей. Существующая система этим задачам не соответствует, и без приведения ее в соответствие с названными целями на современном этапе невозможно эффективно решать задачи военного строительства.

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19


Группа: Монографии
Категория: Научные труды